為加強合肥物流集團合規(guī)一體化建設，持續(xù)推進“合規(guī)管理提升年”專項行動，切實防范經營風險，11月19日上午，合肥物流集團召開合規(guī)線條工作會議，對合規(guī)管理相關工作展開座談交流。會議由集團黨委副書記、總經理劉軍主持，集團各部室、子公司合規(guī)線條相關工作人員近30人參會。

        座談交流前，參會人員集中學習了新《公司法》修訂要點及近期出臺的國企招標采購新政策，會上重點圍繞新《公司法》中關于注冊資本登記管理制度、審計委員會的設立、人格否認、對國企規(guī)范治理的新要求等相關內容與公司實際相結合進行研討，并對招標人可能出現(xiàn)的異常行為進行風險提示。此外，公司法務對省市優(yōu)化營商環(huán)境條例進行了解讀，并對近期出臺的公司法律糾紛案件管理辦法進行了制度宣貫。

        座談交流環(huán)節(jié)，各子公司合規(guī)線條負責人從合規(guī)隊伍搭建、制度立改廢、合規(guī)性審查、合規(guī)文化培育、案件管理等方面匯報了2024年合規(guī)體系建設情況，并指出了工作中存在的不足及下一步努力方向。各部室針對物流集團合規(guī)管理相關工作也相繼提出了一些意見和建議。

        劉軍在總結講話中首先肯定了此次會議召開的及時性和必要性，他指出，雖然不是第一次學習新《公司法》，但常學常新，本次學習不僅為章程修訂等實務工作提供了指引，更是為下一步促進公司治理結構優(yōu)化指明了方向。作為合規(guī)線條工作人員要不斷加強相關法律法規(guī)的學習及學以致用，要及時掌握最新招采規(guī)定，進一步規(guī)范招標采購活動，提升招采效率和效果。會議最后，他強調，全體合規(guī)工作人員需不斷深入業(yè)務一線，牢固樹立服務、保障和監(jiān)督意識，協(xié)同業(yè)務持續(xù)完善相關制度，細化操作流程和手冊，不斷提升依法依規(guī)經營能力和風險防范能力，為實現(xiàn)物流集團做強做優(yōu)做大貢獻更多力量。